生产计划

时间:2024-05-11 23:01:24
关于生产计划汇总8篇

关于生产计划汇总8篇

光阴的迅速,一眨眼就过去了,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,为此需要好好地写一份计划了。拟起计划来就毫无头绪?以下是小编精心整理的生产计划8篇,希望对大家有所帮助。

生产计划 篇1

20xx年我部门在公司总部的指导下,完满地完成了全年的工作任务。在20xx年内,我将带领生产系统的全体员工继续努力,务必完成公司给我们提出的考核目标,使公司的业绩更上一层楼。

1、整体工作思路:

20xx年生产系统的整体工作思路是:以结果为导向,以流程为方法,以规章为考核,努力做到人人有事做,做事有流程,流程有规范,规范有制度。

2、做为生产管理干部,主要任务就是公司内部的生产管理,我觉得要做好一名合格的生产管理干部必须做好以下几点:

1、人员岗位职责的配训,主要针对以目标为导向的培训,要让所有人员都有一种不达目的誓不罢休的工作态度;

2、负责生产任务的跟进,按时保质完成销售订单;

3、负责处理产量与质量的关系,水电煤、原材料损耗、出品率、合格率以及产品成本是第一负责人;

4、沟通,主要工作有:负责收集不合格信息,与职能部门对接,协调与生产有关的对内外事宜,负责制定生产组织计划,召开产前组织会议,负责各种管理考核制度的落实,负责协调生产各车间之间的协调工作

3、20xx年工作措施及方法:

1、人员方面:员工将时间和精力投入到公司的生产活动中,其目的不外是领取薪金养家和在工作上获得愉快感,所以,在我管理的生产系统就应该加强教育培训,改善工作环境,提供给员工合理的薪资和福利,奖惩公平,人事升迁任免公平合理,只有这样才能够激发员工的士气,全体员工通力合作,方能提高效率,增进品质,同时也会减少人员的流失;

2、做事的态度:我为什么不说做事的方法呢!足球教练米卢蒂诺维奇层经说过一句话"态度决定一切"是的,无论做什么事,态度最重要,没有端正的态度,用什么方法都不会有好的结果,我们不论做什么事,必须现有积极的心态,然后朝着目标前进就对了,不用寻求具体的工作方法,因为什么方法都可以成功;

3、成本管理方面:20xx年生产系统将负责整个工贸公司的水、电、煤,除了生产活动的正常使用量不得超出公司考核指标,其它水、电、煤的使用必须有计划的使用,具体的考核办法以生产部下发的用电制度和用水制度,澡堂管理制度为准;通过20xx年1月份的生产,合计生产59吨,平均出品率为97%,虽未达到公司的考核目标,但比去年全年的91%高出6个百分点,特别是本月生产的屋顶盒有三个批次超过了98%,出品率的高低最直观的影响生产成本,正是生产系统的四个车间主任和生产系统的全体员工深刻的认识到了出品率的重要性,才能取得如此的成绩,虽有个别的批次出品率未到达公司考核的目标,但我相信,只要抓住了重点控制的要点,生产系统的全体同仁在20xx年中肯定能交给公司一份满意的答卷;

4、质量控制方面:

a、没有系统的质量管理体系,需建立并运转;

b、没有稳定、优秀的品控队伍,需建立人才培养、引进机制同时配套好的激励措施,进一步提高员工的工作积极性和稳定性;

c、与质量治理相关的记录不完善,需进一步加强并实际运转;

d、品控质检员的培训没有完善的制度机制,需建立并实施;

e、没有完善的质检记录,质量题目及质量事故记录;

f、没有完善的质量周报、月报、年报,技术部应该收集此类信息,并从公司实际请考虑,近努力从工艺方面降低生产成本和提高生产效率;

g、对员工的培训需要再规范,编制培训计划、培训教材并跟踪培训效果;

h、需针对技术部出的工艺规范、质量标准,完善监视检查标准、监视检查方法等规范;

5、安全方面:落实规章制度,严格安全管理;

a、"安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹"安全生产是每个公司常抓不懈的工作。要发挥车间安全小组及安全员的作用,不定期检查车间存在的安全隐患,发现问题及时解决,尤其对进出车间方面的管理制度要严格控制,对外来人员严禁入内,确需进入车间参观,需有专人陪同,讲明应遵守的各项规章制度及注意事项;

b、定期对员工进行质量安全、产品安全、设备安全、人员安全等安全方面的知识进行培训,使全体员工都有强烈的安全意识,要教育和指导员工遵守操作规程,不违规操作;

c、将各项安全责任落实到个人,与车间主任签订安全责任承包书,把安全工作落到实处;

成绩和荣誉代表这过去,接下来的日子还存在着很多的困难和挑战,我要继续加强自身的业务和思想学习,不断提高知识水平和实践能力,改正错误和缺点,克服困难和不足,以更高的标准严格要求自己,不辜负领导的重托,通过自身努力,团结身边的全体同仁,圆满完成公司交给我们的各项任务。

生产计划 篇2

在过去的一年里,我社区安全生产工作在街道办事处各级领导的领导下,在街道安监站的指导下,取得良好的成绩,达到“零事故、零死亡”的“双零”目标,消防、安全生产工作健康有序的开展。20xx年我社区将继续坚持“安全第一,预防为主”的基本方针,突出消防、安全生产监督检查,完善消防、安全生产任责体制,健全消防安全制度,夯实工作基础。为此,科技园社区特制定20xx年安全生产工作计划。

一、指导思想

认真贯彻落实《中华人民共和国消防法》和《中华人民共和国安全生产法》,强化消防、安全生产意识,落实消防、安全生产责任,保障人民群众生产生活安全,以减少消防安全事故为目标,加强机构队伍和法制建设,加大监督检查力度,为全社区和社会创造一个安全稳定的发展环境。

二、工作目标

降低消防、安全生产事故发生率,安全生产事故四项指数同比下降,杜绝责任事故,防止安全生产重特大事故发生。

三、工作措施

积极开展消防、安全生产宣传教育、组织学习、强化防范意识。要充分利用宣传教育阵地,通过各种渠道开展消防、安全生产宣传教育。增设固定标语及防火标志,不定期发放各种消防、安全生产知识材料、向居民宣传消防安全知识、举办各种消防安全讲座和安全培训培训。

进一步完善消防、安全生产监管体系。切实加强安全生产机构队伍建设。建立健全事故应急救援和预警体系。对隐患严重、容易发生事故的地区和企业实行安全生产预警,督促有关部门和企业采取紧急措施,防止事故发生。

加大消防安全检查监督。做到年度有计划,季度有重点,月底有检查。对 “五一”、“十一”黄金周、“元旦”、“春节”以及高温、雨季、冬季等重点特殊时段要做到早部署、早安排,有针对性地开展专项检查工作。

加强隐患排查整治。一是加大安全检查力度,实行重大事故隐患、危险源 ……此处隐藏7989个字……等,提出一系列强化措施,成为冀东油田今后一个时期安全生产工作的指导性文件。 在20xx年至20xx年安全生产工作计划中,冀东油田系统总结了过去在安全管理方面的经验,找出存在的不足,提出改进方案和强化措施,决心在今后3年,彻底解决影响油田安全生产的突出矛盾和问题,达到人、机、环境的优化组合与协调统一。

在年度目标上,冀东油田采取稳扎稳打、步步为营的策略。

20xx年,冀东油田将以开展隐患大调查为主题,逐步完善安全生产责任制,健全安全生产管理制度,编写油田QHSE程序文件,对部分计量站、转油站实施自动化、标准化改造,消除重大事故隐患,控制重大危险源。20xx年,冀东油田将以规范运作QHSE管理体系为核心,规范安全管理行为,开展体系审核,保证体系持续有效改进,完成所有计量站、转油站、油气处理装置、油库(站)消防设施的自动化、标准化改造。20xx年,冀东油田硬件设施将达到国家法律、行业规范的要求。20xx年,冀东油田将以培植安全文化为载体,彻底根除习惯性违章行为,建立安全智能管理信息系统,实现生产与安全、生产与保护员工健康的高度统一。

通过这些年度目标的具体实施,冀东油田最终实现零事故、零损失、零伤害,安全工作走上科学化、规范化的管理轨道。

生产计划 篇8

为完成上述目标,17年重点抓好以下几项工作

一、巩固安全生产的基础地位,增强安全生产的执行力,施行规范化检修作业和安全生产的精确复制

在检修施工中,要认真执行局生产技术部制定的规范化生产工作流程,执行标准化作业,要根据局检修计划及我所的设备缺陷巡视检查记录,优化施工方案,充分利用变电所检修停电时间,对同一线路的缺陷进行集中处理,能停线的不停面,能停段的不停停线,最大限度的减少停电时间和停电次数,在不影响安全和生产的前提下,保证供电可靠率。

施工作业前,组织相关人员认真勘察作业现场,结合作业现场实际情况和施工作业安全及技术要求,制定详细、准确、规范、全面的具有可操作性的安全组织技术措施,为现场施工提供有效的组织保障和技术保障。开工前,认真组织召开班前会,进行安全交底,交待危险点及控制措施,布署工作任务,必须做到“三明确”“五清楚”,把好安全生产关,实现安全管理的“三个百分之百”和安全规程现场执行的“精确复制”。

在18年安全生产工作中,我所计划安排的工作任务有:

1、充分利用闲余时间,积极有效地开展安全知识和业务技能的培训活动。要结合不同时期安全生产工作的特点开展安全教育和岗位技能培训,进一步提高全员的安全责任意识、警惕防范意识、监督保障意识、自控应对意识和检修质量意识。

2.要通过多种形式,增强培训的实效性和针对性,不断推动企业安全教育工作向前发展,坚决杜绝安全生产培训和考试中的形式主义,确保培训的实用性和实效性。

3、积极有效地开展安全活动,通过学习安全规程、制定安全管理制度、贯彻各项安全措施、分析讨论典型事故案例、开展反事故演习等多种多样的有效手段,增强安全意识、提高安全能力,实现安全生产的精确复制和长治久安。

4、在1月份,完成对各变台一、二次熔丝的检查和更换,确保一、二次熔丝容量选择的正确和接触良好,使各变压器的保险丝切实发挥保险作用。

5.对各变台一、二次开关及各连接点进行巡视检修,对缺油的变压器进行加油,保证变压器在春节高主峰期间的安全稳定运行。

6、按照公司制定的客户工程业务流程,优质、规范地完成客户新装、增装、增容等业扩业务。切实履行供电所的职能作用,完成公司下达的各项生产施工任务,并同时为用户提供良好的服务。我所目前待建的用户工程有爱林线82号杆移动分线新建工程,拟在18年春检前五查验收合格后开始施工。

7、根据巡视和缺陷记录,认真组织开展设备消缺评级工作,充分利用有效时机,开展季节性的设备检修和消缺工作,在18年春检中,要对各10千伏线路中存在严重缺陷的水泥杆进行更换,并针对各线路的运行状况,开展杆基扶正、登杆检查、处理上拔杆、防护区树木砍伐、调弛等各项消缺活动。在百日安全中将重点进行各配电台区处理缺陷杆、变压器除尘、杆基扶正、线路及接户线调弛等工作。

8、及时做好农田水利、基建工地等各项临时用电服务工作。

9、进入7月份后,要做好防汛工作。加强险区险段的巡视,采取有效措施确保汛期安全稳定供用电。

10、加强各综合台区的负荷平衡管理工作,对存在三相不平衡现象的台区及时进行负荷调整,争取最大限度的负荷平衡分配,实现设备资源利用的合理化和效益的最大化。

11、全面开展各变台接地电阻测量和检查工作,对不合格的进行处理,采取延伸补打接地体、更换低电阻率土壤、添加降阻剂等有效措施,力争实现各供电台区的接地电阻全部达到规定要求。

12、加大安全用电的宣传力度和广度,积极配合政府及各相关部门,开展用户安全用电大检查,创造良好的安全用电氛围。

13、彻底清除农网改造的遗留问题,巩固农网改造的成果。

二、挖潜增效,加强10千伏及0.4千伏线损管理,执行精细化管理,实现经营效益最大化

在经营管理上,我所将严格按照我局的台区承包方案及线损率考核办法,不折不扣地执行线损奖罚制度,在管理上下功夫,在管理上要效益,细化线损管理,管理效益直接与每个人的经济效益挂钩,调动人员的积极性,深挖经营潜力,达到降损增效的目的,为全局的资本积累和发展壮大做出应有贡献。有18年的经营管理上,我们要做精做细线损分析管理工作,要对全供电区范围内的负荷变化情况实行全过程的动态管理,使降损增效工作有的放矢,心中有数。要加强一、二次表计管理,开展定期与随机相结合的计量装置抽检考核工作,确保计量装置的完好率和准确率。采取一切有效措施,降低技术损耗和管理损耗,实现经营效益的最大化。

三、认真做好优质服务和精神文明工作,贯彻落实市、县公司的精神文明工作指导方针,实现全年精神文明建设工作目标

做为农电企业的一个窗口单位,所内每个员工的服务工作直接代表着全公司的服务水平,所以我们必须加强每一位员工的服务意识,提高服务能力,这就需要我们必须坚持以人为本的原则,加强员工综合素质的培训工作,针对职工的服务意识、业务素质、思想状态认真开展培训活动,内强素质,外塑形象,以全新的精神面貌和工作态度去迎接崭新的工作。

在优质服务工作中,我们要主动接受全社会及用户的监督,对外公开服务承诺,对内执行优质服务工作考核。聘请行风监督员,召开用户座谈会,提高全局意识和服务意识,把行风建设提高到一个讲政治的高度来抓,务求让当地政府满意,让广大用户满意,实现经济效益与社会效益双丰收的工作目标。

在今后的工作中,我们将以脱胎换骨的勇气和“超越自我,追求卓越”企业精神为指导,本着“始于客户所求,终于客户满意”的工作态度,扎扎实实地开展好每一项工作,上为领导负责,为领导分忧,下为职工负责,保职工平安,实现送一片光明,保一方平安,创一流企业的工作目标。为辉南农电事业的长足发展和壮大贡献全部力量。

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